オフィスジャングルのサバイバル：職場の人間関係を紐解く！

今日もオフィスのジャングルで生き抜くために、筆を取ります。今日のテーマは、職場の人間関係を紐解くというもの。みなさん、就業生活の中で「誰かに振り回された」もしくは「誰かと衝突した」という経験があるのではないでしょうか？それは文字通り、言葉のジャングル、オフィスジャングルのサバイバルです。

オフィスの「動物」たち

昔から、動物園に例えられることの多い職場。上司がライオン、部下が羊、同僚が猿と分けられることもありますが、これはまさに本能の世界。我々が立ち回るべきオフィスの世界は、各々が生存戦略を練りながら立ち回るサバイバルの舞台なのです。

コーヒーを片手に職場を見渡せば、それぞれの「動物」が戦略を練っているのが見て取れます。静かなライオン（上司）は一見、何もしていないように見えますが、必要な時に威嚇し、自己の地位とテリトリーを守ります。

一方、羊（部下）たちは一見、無力に見えますが、集団で行動し安全を確保し、危機一髪のときには闘争心を見せます。また、賢い猿（同僚）は、チームメイトを探し、情報を共有し、自己防衛と同時にチャンスを見つけ出します。

職場のマッチョイズム

オフィスジャングル、マッチョ文化とも言えるこの世界。特に、ゴリラ（自己主張の強い仕事仲間）との付き合い方が難しいですよね。大声で自己主張をし、自分の主張を押し付け、周囲を圧倒する彼ら。しかし、彼らもまた生き延びるための戦略をとっているのです。このゴリラたちとうまくやるには、時折彼らの主張に耳を傾け、理解を示すことが大切。一緒にいて難しく感じるかもしれませんが、彼らと上手くやれば、強力なパートナーになりうるかもしれません。

まるでキツネのような…

次に気をつけるべきはキツネ（八面六臂の人）です。キツネは何色にも染まり、全方位に情報を伝達します。そんなキツネの怖さは、どこにでも顔が利き、情報網を持っていること。ですが、キツネとは一定の距離を保つことで、情報を入手できる一方、不必要な摩擦を避けることも可能です。

自分の「動物」は何か考えてみる

私自身は、サバンナで生息する適応力のある「ハイエナ」に近いかもしれません。時には戦うこともありますが、時には友達と助け合い、美味しい情報を見つけることができれば、一緒にそれを共有します。このように自分自身が何の動物に相当するのかを見つけることで、自身の生存戦略を立てやすくなります。

オフィスジャングルのサバイバルは、自身の経験を理解し、周囲の「動物たち」を理解することから始まります。それぞれの動物がどのように生きるのか、理解し、リスペクトしながら、互いに助け合って生きていきましょう。

これは「まだまだ先は見えない地図のないジャングル」ですが、それぞれの経験を踏まえ、互いに承認し、協力していくことで、一つひとつ目の前の大きな樹木を切り開いていくことができます。さあ、みなさんも一緒に、このオフィスジャングルのサバイバルに挑んでみませんか。そして自分自身がどの「動物」に当たるのか見つけ、生き抜くための新たな戦略を立ててみてください。私たちのサバイバルはこれからです！